Piano triennale di azioni positive per le pari opportunità
Con D.L. n. 80/2021 è stato introdotto il Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) che ha assorbito i seguenti documenti:
- Piano dei Fabbisogni di Personale (PFP) e Piano delle azione concrete (PAC);
- Piano per Razionalizzare l’utilizzo delle Dotazioni Strumentali (PRSD);
- Piano della Performance (PdP);
- Piano di Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza (PtPCT);
- Piano Organizzativo del Lavoro Agile (POLA);
- Piano di Azioni Positive (PAP).
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PIANO TRIENNALE DELLE AZIONI POSITIVE IN MATERIA DI PARI OPPORTUNITA' 2021-2022-2023 (1.57 MB)
Inserita il 25/02/2021
Modificata il 25/02/2021
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Delibera di Giunta n. 5 del 15.02.2021 - Approvazione Piano triennale delle Azioni Positive in materia di pari opportunità triennio 2021-2022-2023 (129.61 KB)
Inserita il 25/02/2021
Modificata il 25/02/2021
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Piano triennale delle azioni positive in materia di pari opportunità per il triennio 2020-2022 (1.57 MB)
Inserita il 28/08/2020
Modificata il 28/08/2020
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Delibera di Giunta n. 26 del 06.08.2020 - Approvazione Piano triennale delle Azioni Positive in materia di pari opportunità per il triennio 2020-2022 (235.6 KB)
Inserita il 28/08/2020
Modificata il 28/08/2020
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